Розробник The Outer Worlds Тім Кейн про вихід з напівпенсії та повернення до офісу

Співтворець Fallout Тім Кейн завершив період напівпенсії, повернувшись до роботи на повний робочий день в Obsidian у Каліфорнії. Цей крок знаменує собою значні зміни для досвідченого розробника, який з червня 2020 року по грудень 2025 року працював позаштатним віддаленим підрядником.

Повернення Тіма до фізичного офісного середовища спонукало його до детального аналізу його досвіду в нещодавньому відео на YouTube, де він порівняв реалії віддаленої роботи з перевагами особистої співпраці. Його шлях назад до повноцінної внутрішньокорпоративної роботи дає обґрунтований погляд на поточну дискусію про динаміку робочого місця в індустрії розробки ігор. Протягом п'яти років перебування на півпенсії Кейн консультував з різних ігор кілька компаній, включаючи Obsidian. Переїзд до Сіетла спочатку заважав йому продовжувати працювати повноцінним співробітником у штаті в каліфорнійській студії, що призвело до укладення контракту з підрядником. Він описав досвід роботи з різними командами над різними проектами як приємний та захопливий.

Він вважав цю роботу «дуже цікавою», але сам характер фріланс-роботи ніс у собі певний тиск.

«Коли ти підрядник, ти постійно шукаєш наступного рішення».

— Тім Кейн

Ця постійна потреба в забезпеченні майбутніх контрактів була рушійним фактором у його рішенні повернутися до більш постійної, стабільної посади в рамках однієї студії. Його нова роль в Obsidian є значною зміною порівняно з його фріланс-часами. Це ексклюзивна офісна посада, яку він описує як значно більш залучену, ніж його попередня консалтингова робота. «Я не керую проектом, я не режисер», – пояснив Кейн.

«Можна сприймати це радше як консультанта. Це схоже на те, чим я займався на півпенсії, але ексклюзивно, лише для Obsidian, і набагато глибше».

Його глибокі знання дозволяють йому краще інтегруватися в команди розробників та їхні процеси, виходячи за рамки проектів з фіксованим терміном до більш цілісної участі.

Кейн відверто говорить про свою перевагу роботі у фізичному офісі та ставить під сумнів універсально позитивну думку, яка іноді пов'язана з віддаленою роботою.

«Дистанційна робота — це не просто сонце та льодяники, і вона підходить не всім. Вона просто не працює», — заявив Кейн. «Якщо ви думаєте, що так, і стверджуєте, що так, то я думаю, що ви або не знаєте всіх даних, або просто хочете працювати дистанційно з особистих причин і намагаєтеся перетворити це на професійну».

Для нього найважливішою перевагою роботи в офісі є якість та спонтанність спілкування. Він опинився залученим до численних продуктивних дискусій, які, на його думку, не відбулися б у віддаленому середовищі.

«Лише за останні сім тижнів у мене було так багато цікавих розмов з художниками, дизайнерами рівнів, дизайнерами наративу, хлопцями з системної механіки і навіть з однією людиною, яка переважно займається аудіо», – сказав він.

Він безпосередньо пояснює відсутність таких взаємодій протягом свого віддаленого періоду самим середовищем.

«Ці розмови ніколи б не відбулися через відеодзвінок. Звідки мені знати? Тому що вони ніколи не відбувалися через відеодзвінки».

— Тім Кейн

Однак він додає до цього спостереження певний нюанс, визнаючи, що його статус зовнішнього підрядника міг вплинути на те, як колеги взаємодіяли з ним. Усвідомлення того, що його робота оплачується в годинах, могло змусити членів команди вагатися звертатися до нього з дрібними питаннями або для невимушеного мозкового штурму. На його нинішній повноцінній посаді цей бар'єр зник. Розробники можуть писати йому повідомлення в Slack або просто підходити до його столу, сприяючи більш плавному та доступному обміну ідеями. Окрім важливих обговорень, пов'язаних з проектом, Кейн також знаходить цінність у менших соціальних аспектах офісного життя, таких як щотижневий день бубликів. Це символізує неформальні моменти, які зміцнюють згуртованість команди.

«Дядькові Тіму не потрібно їсти бублик щоранку, але, чорт забирай, дядько Тім любить бублик раз на тиждень», – зауважив він.

Ці випадкові зустрічі, як-от черга за їжею, також можуть перетворюватися на імпровізовані сесії з вирішення проблем, що підкреслює його віру в творчу силу фізичної близькості.

Зрештою, Каїн висловлює глибоке задоволення своїм рішенням повернутися до Obsidian на повний робочий день. Нова домовленість відповідає його професійним бажанням на цьому етапі кар'єри.

«Мені це подобається. Мені це подобається», – сказав Кейн. «Це те, що мені добре підходить на цьому етапі моєї кар’єри. І мені хотілося б думати, що я допомагаю багатьом людям на цих етапах їхньої кар’єри. Ось що таке невихід на пенсію для цього хлопця».

Щоб дізнатися більше від Тіма Кейна, ознайомтеся з його роздумами про Troika Games, амбіції та недосконалі шедеври. Дизайнер переглянув бурхливу історію розробки студії, окресливши, як її амбіції, обмежені ресурси та внутрішні звички сформували три рольові ігри, які постачалися в нестабільному стані, але згодом здобули тривалу репутацію.